Аттестация педагогических работников негосударственных (частных) образовательных учреждений, учреждений здравоохранения, социального обслуживания и иных организаций, не являющихся государственными или муниципальными образовательными учреждениями

Порядок проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержден приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 7 апреля 2014 года № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» (далее – Порядок), определяет правила, основные задачи и принципы проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, и является ведомственным нормативным правовым актом прямого действия.

В соответствии с пунктом 2 Порядок применяется к педагогическим работникам организаций, замещающим должности, поименованные в подразделе 2 раздела I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 года № 678, в том числе в случаях, когда замещение должностей осуществляется по совместительству в той же или иной организации, а также путем совмещения должностей наряду с работой в той же организации, определенной трудовым договором.

Пункт 21 статьи 2 Федерального закона № 273-ФЗ определяет педагогического работника как физическое лицо, которое состоит в трудовых, служебных отношениях с организацией, осуществляющей образовательную деятельность, и выполняет обязанности по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности.

Образовательная организация определяется как некоммерческая организация, осуществляющая на основании лицензии образовательную деятельность в качестве основного вида деятельности в соответствии с целями, ради достижения которых такая организация создана. Организацией, осуществляющей обучение, является юридическое лицо, осуществляющее на основании лицензии наряду с основной деятельностью образовательную деятельность в качестве дополнительного вида деятельности (п. 18, п. 19 ст. 2 Федерального закона № 273-ФЗ).

Таким образом, в целях проведения аттестации педагогического работника, необходимо наличие такого обстоятельства как осуществление трудовой деятельности в образовательной организации или организации, осуществляющей обучение. При этом образовательная деятельность подлежит лицензированию в соответствии с законодательством Российской Федерации о лицензировании отдельных видов деятельности. Лицензированию подлежит оказание образовательных услуг по реализации образовательных программ – основных общеобразовательных программ, основных профессиональных образовательных программ, основных программ профессионального обучения, дополнительных общеобразовательных программ, дополнительных профессиональных программ.

Таким образом, аттестация проводится в отношении педагогических работников, состоящих в трудовых отношениях с организацией, имеющей лицензию на осуществление образовательной деятельности, и выполняющих обязанности по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности.

Вместе с тем, руководитель медицинской организации вправе принять решение об установлении педагогическим работникам, работающим в медицинских организациях на постоянной основе, персонального повышающего коэффициента к окладу и его размере (письмо Минздрава РФ от 03.10.2012 № 16-5/10/3069483-2105-ИК).

Перечень документов и способы подачи единые для всех категорий педагогических работников